SUUStainability
Ne angajăm să construim un viitor sustenabil pentru generațiile viitoare. Abordarea noastră pune accentul pe reducerea amprentei de carbon și pe raportarea regulată a activităților ESG. Strategia noastră de sustenabilitate se concentrează pe trei piloni: Credibilitate climatică, Împuternicire socială și Logistică a valorii.
STRATEGIA ESG
Strategia ESG ghidează direcția noastră de dezvoltare pentru perioada 2024–2026. Recunoscând impactul nostru asupra societății și mediului, ne străduim să maximizăm rezultatele pozitive și să le minimizăm pe cele negative.
Inițiativele noastre se concentrează pe trei domenii principale: Un pas către credibilitate climatică, Un pas către împuternicire socială și Un pas către logistica valorii.
„Logistica servește ca o rețea de canale interconectate, evidentă în special în inițiativele de dezvoltare durabilă. Prin urmare, prioritizăm eforturile de reducere a emisiilor și căutăm parteneri – clienți, transportatori, armatori și companii aeriene – dispuși să se angajeze în parteneriate stabile și pe termen lung pentru a atinge aceste obiective. La SUUS, considerăm ESG nu doar ca o provocare, ci și ca o oportunitate de a inova noi modele de afaceri. Opțiunile de logistică ecologică nu numai că diminuează amprenta de carbon, dar reduc și costurile și sporesc eficiența afacerii”
explică Magdalena Lejman, Director de Strategie și Comunicare.
Angajamentele noastre
Credibilitate climatică
I. Ne angajăm să reducem emisiile de gaze cu efect de seră atât în cadrul organizației noastre, cât și în întregul lanț valoric, aliniindu-ne cu inițiativa Science Based Targets (SBTi).
II. Promovăm activ avansarea economiei circulare prin implementarea unor practici eficiente de gestionare a deșeurilor și a resurselor.
Împuternicire socială
I. Suntem angajatorul de primă alegere.
II. Prioritizăm bunăstarea și sprijinul partenerilor noștri de transport.
III. Împuternicim comunitățile locale.
Logistica valorii
I. Luăm măsuri în cadrul lanțului nostru valoric.
II. Cooperăm pentru un impact pozitiv.
III. Excelăm în managementul ESG.
Credibilitate climatică
Recunoaștem provocările de mediu inerente industriei noastre. Obiectivul nostru principal constă în decarbonizare și implementarea practicilor circulare în depozitele noastre. Ne stabilim în mod continuu obiective ambițioase pentru a depăși standardele minime, cu scopul de a conduce industria către sustenabilitate. Angajamentul nostru față de credibilitate ne determină să întreprindem acțiuni concrete, cu rezultate măsurabile și transparente.
Amprenta noastră de carbon
Ca parte a managementului nostru de mediu, prioritizăm optimizarea utilizării spațiului de marfă prin planificarea atentă a rutelor și programarea plecărilor vehiculelor. Măsurăm acest lucru pe liniile noastre de grupaj interne, atingând un procent mediu de umplere a remorcii de 95,3%. Pentru liniile noastre de grupaj internaționale, încărcătura medie este de 90%.
Calculăm emisiile noastre în trei domenii de aplicare. Recunoscând rolul clienților și partenerilor noștri în lanțul de aprovizionare, punem un accent semnificativ pe îmbunătățirea continuă a procesului nostru de calculare a amprentei de carbon. În 2024, obiectivele noastre de decarbonizare au fost auditate de inițiativa Science Based Targets (SBTi).
Pilonul Credibilitate Climatică se concentrează pe două domenii în care avem cel mai mare impact datorită naturii operațiunilor noastre: emisiile de gaze cu efect de seră și generarea de deșeuri. Ne propunem să reducem emisiile prin îmbunătățirea eficienței energetice și termice a instalațiilor noastre, utilizând energie regenerabilă și transformând flota noastră. Pentru a ne asigura că partenerii noștri pot avea încredere în obiectivele pe care le-am stabilit, le-am supus unui audit realizat de inițiativa Science Based Targets (SBTi).
Soluții utilizate în instalațiile noastre
În calitate de cel mai mare operator logistic polonez, deținem o rețea extinsă de centre de depozitare, birouri și agenții vamale. Gestionarea eficientă a proprietăților și îmbunătățirea continuă a eficienței proceselor de depozitare se traduc direct nu numai în economii de costuri, ci și în reducerea emisiilor provenite de la clădirile noastre.
18 din cele 30 de depozite ale noastre sunt certificate BREEAM, confirmând respectul lor față de mediu și utilizarea unor soluții care beneficiază utilizatorii.
În plus, sisteme care detectează mișcarea în depozit și, în unele locații, ajustează iluminatul în funcție de intensitatea luminii solare.
Disponibile în 7 dintre locațiile noastre.
Oferă lumină naturală din abundență, reducând dependența de iluminatul artificial.
În trei dintre locațiile noastre.
Implementate pentru a menține temperaturi optime și a realiza economii la consumul de gaz, completate de destratificatoare în anumite locații.
Sporind eficiența termică, contribuind la economisirea energiei.
Instalate la porțile de intrare de la rampe, pentru a menține controlul temperaturii și a minimiza pierderile de energie.
Aranjată strategic pentru a maximiza utilizarea spațiului și eficiența instalației.
Introduse ca proiect pilot în anumite locații.
Gestionarea deșeurilor
Implementăm colectarea selectivă a deșeurilor în toate unitățile noastre. În anul fiscal 2023, am gestionat o generare totală de deșeuri de 546,23 tone.
Economie circulară
Căutăm în mod proactiv soluții inovatoare pentru a spori participarea noastră și a clienților noștri la economia circulară. Un exemplu al inițiativelor noastre include returnarea cutiilor de carton de dimensiuni mari pentru unul dintre clienții noștri.
În anul fiscal 202397%din deșeuri le-am trimis la reciclare (530,27 t)
APTITUDINE SOCIALĂ
În centrul companiei noastre se află oamenii noștri. Operăm cu o înțelegere profundă a impactului, sprijinului și contribuției noastre asupra sectorului și societății în general. Cultivăm un mediu de lucru divers și incluziv, asigurând siguranța și bunăstarea angajaților și partenerilor noștri de transport prin relații de îngrijire și susținere.
Cel mai bun angajator din industrie în 2023
În 2023, am câștigat cu mândrie titlul de Cel mai bun angajator din industria TSL. Această recunoaștere servește ca validare a faptului că eforturile noastre de a prioritiza angajații noștri sunt atât semnificative, cât și cu impact, evidente nu numai intern, ci și extern. Această distincție servește ca un motivator puternic pentru noi, pentru a persista în demersurile noastre și pentru a plasa constant oamenii în prim-planul operațiunilor noastre.
Oamenii au fost întotdeauna în centrul activităților noastre. Strategia companiei noastre prioritizează nevoile tuturor părților interesate. Aspirăm să fim angajatorul preferat, dedicat oferirii celei mai bune experiențe angajaților și partenerilor noștri.
Lucrează la Rohlig SUUS Logistics
La Rohlig SUUS Logistics, cultivăm o cultură organizațională centrată pe dezvoltarea cuprinzătoare și inovația colaborativă. Creșterea continuă este înrădăcinată în valorile noastre etice, recunoscând că, cu o echipă calificată și dedicată, putem depăși standardele pieței. La SUUS, toată lumea are oportunități egale de avansare profesională.
📽 Explorează viziunea noastră pentru Biroul Viitorului.
Logistica Valorii
La Rohlig SUUS Logistics, credem că logistica nu înseamnă doar transport – este o forță motrice pentru afaceri și pentru comunitate. Ne asumăm responsabilitatea nu doar pentru propriile noastre operațiuni, ci pentru întregul lanț valoric. Colaborăm activ cu furnizorii pentru a aborda împreună provocările sociale și de mediu, considerând acest lucru esențial pentru un model de afaceri solid.
Integrarea principiilor ESG (mediu, social, guvernanță) în activitatea noastră de zi cu zi ne permite să generăm valoare tangibilă, în mod sustenabil.
Calitate în tot ceea ce facem
La SUUS, punem calitatea serviciilor și satisfacția clienților pe primul loc. Ne ghidăm după valorile noastre fundamentale: parteneriat, îmbunătățire continuă și inovație.
Pentru a înțelege mai bine nevoile clienților noștri, realizăm sondaje NPS (Net Promoter Score). Răspunsurile lor ne ajută să identificăm oportunități de îmbunătățire și să remediem rapid orice problemă. Clienții care acordă un scor sub 7 sunt contactați proactiv de echipa noastră.
Etica este fundamentul activității noastre la Rohlig SUUS Logistics. Construim parteneriate bazate pe încredere și transparență și respectăm cele mai înalte standarde pe întregul lanț valoric.
Avem politici clare și programe de instruire dedicate eticii în afaceri, pentru a ne asigura că toți colegii noștri înțeleg și aplică valorile care ne definesc. Credem că succesul pe termen lung se bazează pe onestitate și colaborare.
Etică în Afaceri
La ROHLIG SUUS Logistics S.A., recunoaștem rolul esențial pe care angajații, clienții și partenerii noștri de afaceri îl joacă în dezvoltarea soluțiilor noastre logistice. Având această înțelegere, susținem un angajament comun față de valorile etice ca piatra de temelie a cultivării unor relații solide și a atingerii obiectivelor reciproce. Pentru a asigura respectarea acestor principii, am implementat reguli cuprinzătoare și am inițiat programe de instruire în domeniul eticii în afaceri, bazate pe încredere reciprocă și onestitate. Aceste principii servesc drept piatra de temelie a operațiunilor noastre, ghidându-ne în cultivarea unor parteneriate puternice și durabile.
Credem cu tărie că relațiile de afaceri de succes se bazează pe încredere reciprocă și onestitate. Aceste principii servesc drept piatra de temelie a operațiunilor noastre, ghidându-ne în cultivarea unor parteneriate puternice și durabile.
SUUStainability
Report 2024
Piotr Iwo Chmielewski
CEO
Dezvoltarea durabilă este o prioritate pentru noi – nu doar pentru clienți și parteneri, ci și pentru colegii noștri. Ca afacere de familie, ne dorim ca SUUS să crească în mod sustenabil, iar impactul nostru asupra mediului și societății să fie cât mai pozitiv posibil.
Descărcare
- SUUStainability Report 2021/2022File size 0.3 MBDescărcare
- SUUStainability Report 2022/2023File size 0.3 MBDescărcare
- SUUStainability Report 2023/2024File size 0.3 MBDescărcare
- SUUStainability strategyDescărcare