SUUStainability
Elkötelezettek vagyunk amellett, hogy fenntartható jövőt építsünk a jövő generációi számára. Megközelítésünk a szénlábnyom csökkentésére és az ESG-tevékenységekről szóló rendszeres jelentéstételre helyezi a hangsúlyt. Fenntarthatósági stratégiánk három pillérre összpontosít: Klímahitelesség, Társadalmi szerepvállalás és Értéklogisztika.
ESG STRATÉGIA
Az ESG stratégia irányítja a 2024-2026 közötti fejlesztési irányunkat. Felismerve a társadalomra és a környezetre gyakorolt hatásunkat, arra törekszünk, hogy maximalizáljuk a pozitív eredményeket és minimalizáljuk a negatívakat.
Kezdeményezéseink három fő területre összpontosítanak: Lépés a klímahitelesség felé, Lépés a társadalmi szerepvállalás felé és Lépés az értéklogisztika felé.
„A logisztika összekapcsolt csatornák hálózataként szolgál, ami különösen a fenntartható fejlődési kezdeményezésekben nyilvánvaló. Ezért prioritásként kezeljük a kibocsátáscsökkentési erőfeszítéseket, és olyan partnereket keresünk – ügyfeleket, fuvarozókat, hajótulajdonosokat és légitársaságokat –, akik hajlandóak hosszú távú, stabil partnerségekre elköteleződni e célok előmozdítása érdekében. Az SUUS-nál az ESG-t nemcsak kihívásnak tekintjük, hanem új üzleti modellek innovációjának lehetőségének is. A zöld logisztikai lehetőségek nemcsak a szénlábnyomot csökkentik, hanem a költségeket is csökkentik és javítják az üzleti hatékonyságot”
– magyarázza Magdalena Lejman, stratégiai és kommunikációs igazgató.
Elkötelezettségeink
Klímahitelesség
I. Elkötelezettek vagyunk az üvegházhatású gázok kibocsátásának csökkentése iránt mind szervezetünkön belül, mind az egész értékláncunkban, összhangban a Tudományosan Alapuló Célok kezdeményezéssel (SBTi).
II. Aktívan előmozdítjuk a körforgásos gazdaság fejlődését hatékony hulladék- és erőforrás-gazdálkodási gyakorlatok bevezetésével.
Társadalmi szerepvállalás
I. Mi vagyunk az első számú munkaadó.
II. Prioritásként kezeljük szállítmányozási partnereink jólétét és támogatását.
III. Felhatalmazzuk a helyi közösségeket.
Értéklogisztika
I. Cselekedünk az értékláncunkon belül.
II. Pozitív hatás érdekében működünk együtt.
III. Kiemelkedőek vagyunk az ESG-menedzsmentben.
Klímahitelesség
Tudomásul vesszük az iparágunkban rejlő környezeti kihívásokat. Elsődleges hangsúlyunk a dekarbonizáció és a körforgásos gyakorlatok bevezetése raktárainkban. Folyamatosan ambiciózus célokat tűzünk ki a minimális szabványok túlszárnyalására, azzal a céllal, hogy az iparágat a fenntarthatóság felé vezessük. A hitelesség iránti elkötelezettségünk arra ösztönöz minket, hogy kézzelfogható intézkedéseket tegyünk mérhető és átlátható eredményekkel.
Szénlábnyomunk
Környezetgazdálkodásunk részeként prioritásként kezeljük a raktér-kihasználás optimalizálását a gondos útvonaltervezés és a járművek indulásának ütemezése révén. Ezt belföldi gyűjtőfuvarozási vonalainkon mérjük, átlagosan 95,3%-os pótkocsi-töltöttségi arányt elérve. Nemzetközi gyűjtőfuvarozási vonalainkon az átlagos terhelés 90%.
Kibocsátásainkat három körben számítjuk ki. Elismerve ügyfeleink és partnereink szerepét az ellátási láncban, jelentős hangsúlyt fektetünk szénlábnyom-számítási folyamatunk folyamatos fejlesztésére. 2024-ben dekarbonizációs céljainkat a Tudományosan Alapuló Célok kezdeményezés (SBTi) auditálta.
A Klímahitelesség pillére két olyan területre összpontosít, ahol működésünk jellegéből adódóan a legnagyobb hatást gyakoroljuk: az üvegházhatású gázok kibocsátására és a hulladéktermelésre. Célunk a kibocsátások csökkentése létesítményeink energia- és hőhatékonyságának javításával, megújuló energia felhasználásával és flottánk átalakításával. Annak érdekében, hogy partnereink megbízhassanak a kitűzött céljainkban, a Tudományosan Alapuló Célok kezdeményezés (SBTi) auditjának vetettük alá őket.
Létesítményeinkben alkalmazott megoldások
Lengyelország legnagyobb logisztikai üzemeltetőjeként kiterjedt raktárközpont-, iroda- és vámügynökségi hálózattal rendelkezünk. A hatékony ingatlankezelés és a raktári folyamatok hatékonyságának folyamatos fejlesztése nemcsak költségmegtakarítást, hanem épületeinkből származó kibocsátások csökkenését is közvetlenül eredményezi.
30 raktárunkból 18 rendelkezik BREEAM tanúsítvánnyal, ami igazolja környezetbarát jellegüket és a felhasználók számára előnyös megoldások alkalmazását.
Ezenkívül olyan rendszerek is vannak, amelyek érzékelik a raktárban a mozgást, és egyes helyszíneken a napfény intenzitása alapján állítják be a világítást.
7 telephelyünkön elérhetők elektromos járműtöltő állomások.
A tetőablakok bőséges természetes fényt biztosítanak, csökkentve a mesterséges világítástól való függést.
Három telephelyünkön fotovoltaikus berendezések.
Az optimális hőmérséklet fenntartása és a gázfogyasztás megtakarítása érdekében gázfűtési rendszereket telepítettünk, amelyeket egyes helyszíneken rétegtelenítők egészítenek ki.
Épületeinkben a vastagított szigetelőrétegek növelik a hőhatékonyságot, hozzájárulva az energiamegtakarításhoz.
A rámpáktól az épületekbe vezető bejárati kapuknál szalagfüggönyöket szerelünk fel a hőmérséklet-szabályozás fenntartása és az energiaveszteség minimalizálása érdekében.
Az oszlopok rácsát stratégiailag helyezték el a létesítményen belüli helykihasználás és hatékonyság maximalizálása érdekében.
Néhány helyszínen kísérleti jelleggel lítium-ion akkumulátorokkal működő targoncákat vezettek be.
Hulladékgazdálkodás
Minden létesítményünkben szelektív hulladékgyűjtést alkalmazunk. A 2024-as pénzügyi évben összesen 674,94 tonna hulladékot termeltünk.
Körforgásos gazdaság
Proaktívan keresünk innovatív megoldásokat, hogy fokozzuk saját és ügyfeleink részvételét a körforgásos gazdaságban. Kezdeményezéseink egyik példája az egyik ügyfelünk által visszaküldött nagyméretű kartondobozok.
A 2024-as pénzügyi évben a hulladék95,95 %-át(674,94 t) újrahasznosításra küldtük.
TÁRSADALMI FELHASZNÁLÁS
Vállalatunk középpontjában az embereink állnak. Mélyrehatóan megértjük az ágazatra és a tágabb társadalomra gyakorolt hatásunkat, támogatásunkat és hozzájárulásunkat. Sokszínű és befogadó munkahelyi környezetet ápolunk, gondoskodva alkalmazottaink és szállítmányozási partnereink biztonságáról és jólétéről a támogató és gondoskodó kapcsolatok révén.
Az iparág legjobb munkaadója 2024-ban
2024-ban büszkén elnyertük a TSL iparág legjobb munkaadója címet. Ez az elismerés megerősíti, hogy az alkalmazottaink előtérbe helyezésére irányuló erőfeszítéseink értelmesek és hatásosak, nemcsak belsőleg, hanem külsőleg is. Ez a kitüntetés erőteljes motivációt jelent számunkra, hogy kitartsunk törekvéseink mellett, és következetesen az embereket helyezzük működésünk élvonalába.
Az emberek mindig is tevékenységeink középpontjában álltak. Vállalatunk stratégiája minden érdekelt fél igényeit előtérbe helyezi. Arra törekszünk, hogy a választott munkaadó legyünk, elkötelezettek vagyunk amellett, hogy a legjobb élményt nyújtsuk alkalmazottainknak és partnereinknek.
Dolgozz a Rohlig SUUS Logistics-nál
A Rohlig SUUS Logistics-nál egy átfogó fejlesztésre és együttműködő innovációra épülő szervezeti kultúrát ápolunk. A folyamatos növekedés etikai értékeink részét képezi, elismerve, hogy egy képzett és elkötelezett csapattal felülmúlhatjuk a piaci szabványokat. A SUUS-nál mindenkinek egyenlő esélye van a szakmai előmenetelre.
📽 Fedezze fel a jövő irodájáról alkotott elképzelésünket.
Az Ertékek Logisztikája
Az Értéklogisztika az üzleti élet és a közösség mozgatórugója. A Rohlig SUUS Logistics-nál nemcsak saját működésünkön belül, hanem a teljes értékláncban is felelősséget vállalunk. Elismerjük, hogy a beszállítóinkkal való együttműködés a társadalmi és környezeti problémák megoldásában kulcsfontosságú egy stabil üzleti modell fenntartásához. Elkötelezettségünk a környezetvédelmi, társadalmi és irányítási (ESG) alapelvek iránt mindennapi gyakorlatunkban is megmutatkozik, ahol zökkenőmentesen integráljuk ezeket a kézzelfogható érték biztosítása érdekében.
A minőségi szolgáltatás kiemelt fontosságú számunkra.
Az ügyfelek elégedettségét helyezzük előtérbe, amelyet a partnerség, a folyamatos fejlesztés és az élvonalban maradás alapvető értékei vezérelnek. A szolgáltatás minőségének javítására irányuló folyamatos elkötelezettségünk magában foglalja az időben történő szállítást és a maximális biztonság biztosítását a folyamat során.
Az ügyfelek igényeinek jobb megértése és kielégítése érdekében NPS-felméréseket végzünk, hogy felmérjük tapasztalataikat. Ez a felbecsülhetetlen értékű visszajelzés segít azonosítani a fejlesztendő területeket és az ügyfelek elégedettségét befolyásoló problémákat. Azokkal az ügyfelekkel, akik az NPS-felmérésben 7 alatti értékelést adtak nekünk, proaktívan felvesszük a kapcsolatot, hogy foglalkozzunk aggályaikkal és haladéktalanul megoldjuk a problémákat.
A Rohlig SUUS Logistics-nál az etikus magatartás képezi működésünk alapját. Elsődlegesen kezeljük a kölcsönös bizalmon és őszinteségen alapuló partnerséget és együttműködést. Számunkra rendkívül fontos a legmagasabb színvonal fenntartása a teljes értékláncban, biztosítva az integritást és a megbízhatóságot minden törekvésünkben.
Üzleti etika
A ROHLIG SUUS Logistics S.A.-nál felismerjük alkalmazottaink, ügyfeleink és üzleti partnereink kulcsszerepét logisztikai megoldásaink fejlesztésében. Ezzel a megértéssel közös elkötelezettséget vállalunk az etikai értékek iránt, mint az erős kapcsolatok ápolásának és a közös célok elérésének sarokköve. Ezen elvek betartásának biztosítása érdekében átfogó szabályokat vezettünk be és üzleti etikai képzési programokat indítottunk.
Szilárdan hiszünk abban, hogy a sikeres üzleti kapcsolatok a kölcsönös bizalomra és az őszinteségre épülnek. Ezek az alapelvek működésünk sarokkövei, és segítenek erős és tartós partnerségek kialakításában.
SUUStainability
Jelentés 2025
Piotr Iwo Chmielewski
CEO
A fenntartható fejlődést nemcsak ügyfeleink és üzleti partnereink, hanem saját magunk és csapatunk érdekében is prioritásként kezeljük. Családi vállalatként különösen fontos számunkra, hogy biztosítsuk a SUUS fenntartható növekedését, és hogy a környezetre és a társadalomra gyakorolt hatásunk a lehető legpozitívabb maradjon.